Update Gaji PT Prambanan Kencana Semua Posisi Terbaru 2023
Berbicara mengenai gaji PT Prambanan Kencana, tentu menjadi topik yang menarik untuk dibahas. Setiap orang pasti ingin mengetahui berapa gaji yang ditawarkan oleh perusahaan ini, terutama untuk posisi yang diincar. Nah, kali ini kita akan membahas tentang gaji PT Prambanan Kencana dengan berbagai posisi yang tersedia.
PT Prambanan Kencana merupakan perusahaan yang bergerak di bidang jasa konsultan dan pengembangan SDM. Perusahaan ini telah berdiri sejak tahun 2005 dan berkantor pusat di Jakarta. Dalam menjalankan operasionalnya, perusahaan ini memiliki banyak karyawan dengan berbagai posisi. Bagaimana dengan gaji yang ditawarkan oleh PT Prambanan Kencana untuk para karyawannya?
Sebelum membahas lebih lanjut mengenai gaji PT Prambanan Kencana, mari kita kenali terlebih dahulu profil dari perusahaan ini.
Profil PT Prambanan Kencana
PT Prambanan Kencana merupakan perusahaan yang bergerak di bidang konsultan dan pengembangan SDM. Perusahaan ini telah memiliki pengalaman yang cukup lama dalam memberikan pelayanan jasa konsultan SDM kepada perusahaan-perusahaan di Indonesia. PT Prambanan Kencana memiliki misi untuk membantu perusahaan dalam mengembangkan sumber daya manusia yang berkualitas dan professional.
PT Prambanan Kencana memiliki beberapa layanan diantaranya adalah konsultan SDM, pelatihan dan pengembangan SDM, rekrutmen, assessment center, dan outsourcing karyawan. Perusahaan ini memiliki visi untuk menjadi perusahaan konsultan SDM terbaik di Indonesia.
Setelah mengenal profil PT Prambanan Kencana, kini kita akan membahas mengenai gaji yang ditawarkan oleh perusahaan ini untuk para karyawannya.
Update Gaji PT Prambanan Kencana Semua Posisi Terbaru 2023
Bagi Anda yang ingin bekerja di PT Prambanan Kencana, tentu ingin mengetahui berapa gaji yang ditawarkan oleh perusahaan ini. Berikut adalah tabel gaji PT Prambanan Kencana untuk berbagai posisi yang tersedia:
| Posisi | Gaji |
|---|---|
| Staff Administrasi | Rp 4.500.000 |
| Staff Keuangan | Rp 5.000.000 |
| Staff Marketing | Rp 5.500.000 |
| Staff HRD | Rp 6.000.000 |
| Manager | Rp 10.000.000 |
Nilai gaji yang tertera di atas belum termasuk tunjangan dan bonus yang mungkin diberikan oleh perusahaan. Besaran gaji tersebut juga dapat berbeda-beda tergantung dari pengalaman kerja dan kemampuan dari karyawan.
Setelah mengetahui gaji yang ditawarkan oleh PT Prambanan Kencana, tentu tidak lengkap jika tidak mengetahui syarat kerja dan fasilitas yang didapatkan oleh karyawan di perusahaan ini. Berikut adalah informasi mengenai syarat kerja dan fasilitas yang didapatkan oleh karyawan di PT Prambanan Kencana.
Syarat Kerja di PT Prambanan Kencana Untuk Semua Lulusan
PT Prambanan Kencana membuka kesempatan bagi semua lulusan untuk bergabung menjadi karyawan di perusahaan ini. Berikut adalah syarat kerja di PT Prambanan Kencana:
1. Minimal Lulusan S1
PT Prambanan Kencana hanya menerima karyawan yang telah lulus dari perguruan tinggi dengan minimal kualifikasi S1. Selain itu, karyawan diharapkan memiliki IPK yang baik dan memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang memadai.
2. Mampu Bekerja dalam Tim
PT Prambanan Kencana merupakan perusahaan yang memiliki tim kerja yang solid. Oleh karena itu, karyawan diharapkan mampu bekerja dalam tim dengan baik dan dapat berkomunikasi dengan lancar.
3. Mampu Mengoperasikan Komputer
PT Prambanan Kencana menggunakan teknologi informasi dalam menjalankan operasional perusahaan. Karyawan diharapkan mampu mengoperasikan komputer dengan baik dan menguasai aplikasi Microsoft Office.
Fasilitas Yang Di Dapatkan Oleh Karyawan di PT Prambanan Kencana
PT Prambanan Kencana memberikan fasilitas yang cukup lengkap bagi karyawannya. Berikut adalah fasilitas yang didapatkan oleh karyawan di PT Prambanan Kencana:
1. Asuransi Kesehatan
PT Prambanan Kencana memberikan asuransi kesehatan bagi seluruh karyawannya. Dengan adanya asuransi kesehatan ini, karyawan dapat lebih tenang dan fokus dalam menjalankan tugasnya.
2. Tunjangan Hari Raya
PT Prambanan Kencana memberikan tunjangan hari raya bagi seluruh karyawannya. Tunjangan ini diberikan pada saat perayaan hari raya besar seperti Lebaran dan Natal.
3. Liburan Tahunan
PT Prambanan Kencana memberikan liburan tahunan bagi seluruh karyawannya. Liburan ini diberikan sebagai bentuk apresiasi perusahaan terhadap karyawannya yang telah bekerja dengan baik.
Kesimpulan
Dari pembahasan di atas, dapat disimpulkan bahwa PT Prambanan Kencana merupakan perusahaan yang memberikan gaji yang cukup menarik bagi karyawannya. Selain itu, perusahaan ini juga memberikan fasilitas yang cukup lengkap bagi karyawannya. Bagi Anda yang ingin bergabung menjadi karyawan di PT Prambanan Kencana, pastikan untuk memenuhi syarat kerja yang telah ditentukan.
