Update Gaji di PT Erdigma Semua Posisi Terbaru 2023

Banyak orang yang tertarik untuk bekerja di PT Erdigma, salah satu perusahaan teknologi yang terkenal di Indonesia. Selain karena reputasinya yang baik, gaji di PT Erdigma juga terkenal cukup besar. Namun, seberapa besar gaji yang bisa didapatkan jika bekerja di PT Erdigma?

Dalam artikel ini, akan dibahas mengenai profil PT Erdigma, update gaji di PT Erdigma untuk semua posisi terbaru pada tahun 2023, syarat kerja di PT Erdigma, serta fasilitas yang didapatkan oleh karyawan di PT Erdigma.

Mari kita mulai dengan membahas profil PT Erdigma.

Profil PT Erdigma

PT Erdigma adalah perusahaan teknologi yang berfokus pada pengembangan software dan sistem informasi untuk berbagai jenis industri. Perusahaan ini didirikan pada tahun 2005 dan memiliki kantor pusat di Jakarta.

PT Erdigma telah bekerja sama dengan banyak perusahaan swasta maupun pemerintah dalam mengembangkan sistem informasi yang terintegrasi dan berbasis teknologi terkini. Perusahaan ini juga terus berinovasi dalam mengembangkan produk dan layanan yang bisa memberikan solusi terbaik bagi para pelanggannya.

Sekarang, mari kita lanjutkan dengan pembahasan mengenai gaji di PT Erdigma.

Update Gaji di PT Erdigma Semua Posisi Terbaru 2023

Berdasarkan informasi yang diperoleh dari sumber terpercaya, gaji di PT Erdigma untuk semua posisi terbaru pada tahun 2023 akan mengalami kenaikan sekitar 20% dari gaji saat ini. Berikut adalah tabel yang menunjukkan gaji di PT Erdigma untuk beberapa posisi:

Perlu diingat bahwa gaji yang tertera di atas belum termasuk tunjangan dan bonus yang bisa didapatkan oleh karyawan di PT Erdigma.

Selain gaji yang besar, PT Erdigma juga memberikan banyak fasilitas kepada karyawannya. Mari kita bahas lebih lanjut mengenai fasilitas tersebut.

Fasilitas Yang Didapatkan Oleh Karyawan di PT Erdigma

PT Erdigma memberikan banyak fasilitas yang bisa dinikmati oleh karyawan, di antaranya adalah:

1. Asuransi Kesehatan

Karyawan di PT Erdigma mendapatkan asuransi kesehatan yang meliputi rawat inap, rawat jalan, dan gigi. Selain itu, karyawan juga bisa memilih untuk menambahkan anggota keluarga sebagai peserta asuransi.

2. Tunjangan Hari Raya

Setiap tahun, PT Erdigma memberikan tunjangan hari raya kepada karyawan yang sudah bekerja selama minimal 6 bulan. Tunjangan ini bisa digunakan untuk membeli kebutuhan saat hari raya seperti baju baru atau makanan khas.

3. Liburan Tahunan

Karyawan di PT Erdigma mendapatkan liburan tahunan selama 14 hari kerja. Selain itu, karyawan juga mendapatkan cuti bersama sesuai dengan kalender nasional.

Terakhir, mari kita bahas mengenai syarat kerja di PT Erdigma.

Syarat Kerja di PT Erdigma Untuk Semua Lulusan

PT Erdigma membuka lowongan kerja untuk lulusan dari berbagai jurusan, baik dari universitas negeri maupun swasta. Beberapa syarat yang harus dipenuhi oleh calon karyawan di PT Erdigma antara lain:

1. Lulusan Sarjana

PT Erdigma hanya menerima karyawan yang telah lulus dari program sarjana dengan IPK minimal 3.0. Jurusan yang dibutuhkan antara lain Teknik Informatika, Sistem Informasi, atau Ilmu Komputer.

2. Kemampuan Berbahasa Inggris

Karyawan di PT Erdigma harus memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik, baik lisan maupun tulisan. Tes kemampuan bahasa Inggris akan dilakukan dalam proses seleksi karyawan baru.

3. Pengalaman Kerja

Meskipun PT Erdigma juga membuka lowongan untuk fresh graduate, namun pengalaman kerja di bidang teknologi informasi akan menjadi nilai tambah dalam proses seleksi.

Kesimpulan

PT Erdigma adalah perusahaan teknologi yang terkenal di Indonesia dengan reputasi yang baik. Gaji di PT Erdigma juga terkenal cukup besar, terutama untuk posisi-posisi tertentu. Selain itu, karyawan di PT Erdigma juga mendapatkan banyak fasilitas yang bisa dinikmati. Jika Anda ingin bekerja di PT Erdigma, pastikan Anda memenuhi syarat-syarat yang telah ditetapkan.