Update Gaji PT Takata Semua Posisi Terbaru 2023

Bagi sebagian besar orang, gaji menjadi salah satu faktor penting dalam memilih pekerjaan. Tak terkecuali bagi yang ingin bekerja di PT Takata. Bagaimana sebenarnya gaji yang ditawarkan oleh perusahaan ini? Mari kita simak informasinya secara lengkap.

PT Takata merupakan perusahaan multinasional yang bergerak di bidang otomotif. Perusahaan ini memiliki banyak cabang di seluruh dunia, termasuk di Indonesia. Sebagai salah satu perusahaan besar di bidangnya, PT Takata tentu saja menawarkan gaji yang cukup kompetitif untuk para karyawannya.

Bagi mereka yang ingin bergabung dengan PT Takata, gaji yang ditawarkan tentu saja menjadi salah satu pertimbangan utama. Namun, sebelum membahas lebih lanjut tentang gaji PT Takata, mari kita kenali terlebih dahulu profil perusahaan ini.

Profil Nama PT Takata

PT Takata Indonesia adalah anak perusahaan dari Takata Corporation, sebuah perusahaan asal Jepang yang bergerak di bidang otomotif. PT Takata Indonesia sendiri didirikan pada tahun 1995 dan berpusat di Bekasi, Jawa Barat. Perusahaan ini memproduksi berbagai macam komponen otomotif, seperti airbag, sabuk pengaman, dan steering wheel.

PT Takata Indonesia juga bekerja sama dengan beberapa perusahaan otomotif ternama, seperti Toyota, Honda, dan Nissan. Hal ini menunjukkan bahwa PT Takata Indonesia memiliki reputasi yang baik di dunia otomotif.

Setelah mengenal profil PT Takata Indonesia, mari kita bahas gaji yang ditawarkan oleh perusahaan ini.

Update Gaji PT Takata Semua Posisi Terbaru 2023

Berdasarkan informasi terbaru, PT Takata Indonesia akan menaikkan gaji untuk semua posisi pada tahun 2023. Kenaikan gaji ini didasarkan pada pertumbuhan ekonomi yang positif dan kinerja perusahaan yang baik.

Berikut adalah daftar gaji PT Takata Indonesia untuk tahun 2023:

READ MORE :  Update Gaji di PT. Smart Business Solution Semua Posisi Terbaru 2023
PosisiGaji (Rp)
Staff Administrasi4.500.000
Operator Produksi5.000.000
Supervisor Produksi7.000.000
Manager Produksi15.000.000

Perlu diketahui bahwa nominal gaji di atas belum termasuk tunjangan dan bonus yang bisa didapatkan oleh karyawan PT Takata Indonesia. Selain itu, gaji yang ditawarkan oleh PT Takata Indonesia juga bisa berbeda-beda tergantung dari pengalaman dan kualifikasi karyawan.

Syarat Kerja di Nama PT Takata

Bagi yang ingin bergabung dengan PT Takata Indonesia, terdapat beberapa syarat yang harus dipenuhi. Beberapa syarat tersebut antara lain:

Pendidikan Minimal

PT Takata Indonesia membutuhkan karyawan dengan latar belakang pendidikan minimal D3 untuk posisi staff administrasi dan operator produksi. Sedangkan untuk posisi supervisor produksi dan manager produksi, PT Takata Indonesia membutuhkan karyawan dengan latar belakang pendidikan minimal S1.

Pengalaman Kerja

PT Takata Indonesia juga membutuhkan karyawan yang memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun untuk posisi staff administrasi dan operator produksi. Sedangkan untuk posisi supervisor produksi dan manager produksi, PT Takata Indonesia membutuhkan karyawan yang memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun.

Kemampuan Bahasa Inggris

PT Takata Indonesia merupakan perusahaan multinasional yang memiliki banyak klien dari luar negeri. Oleh karena itu, karyawan yang ingin bergabung dengan perusahaan ini harus memiliki kemampuan bahasa Inggris yang baik.

Fasilitas Yang Di Dapatkan Oleh Karyawan di Nama PT Takata

Selain gaji yang kompetitif, PT Takata Indonesia juga menawarkan berbagai fasilitas untuk para karyawannya. Beberapa fasilitas tersebut antara lain:

Asuransi Kesehatan

PT Takata Indonesia memberikan asuransi kesehatan gratis untuk karyawan dan keluarganya. Asuransi ini mencakup rawat jalan, rawat inap, dan persalinan.

Tunjangan Transportasi

PT Takata Indonesia memberikan tunjangan transportasi untuk karyawan yang bekerja di cabang-cabang perusahaan yang jauh dari tempat tinggalnya. Tunjangan ini mencakup biaya transportasi dan akomodasi.

READ MORE :  Update Gaji PT Yanmar Diesel Indonesia

Tunjangan Hari Raya

PT Takata Indonesia memberikan tunjangan hari raya untuk karyawan yang merayakan hari raya. Tunjangan ini mencakup uang tunai dan bingkisan.

Kesimpulan

Gaji yang ditawarkan oleh PT Takata Indonesia memang kompetitif. Selain itu, perusahaan ini juga menawarkan berbagai fasilitas untuk para karyawannya. Namun, untuk bisa bergabung dengan PT Takata Indonesia, karyawan harus memenuhi beberapa syarat yang telah ditentukan oleh perusahaan. Semoga informasi yang telah disampaikan dapat bermanfaat bagi Anda yang ingin bergabung dengan PT Takata Indonesia.

Views: 0
Views: 0